إيطاليا تتيح فرص العمل لعام 2026 لغير مواطني الاتحاد الأوروبي

أعلنت الحكومة الإيطالية رسميًا عن بدء برنامج عقود العمل لعام 2026، في خطوة كبرى تهدف إلى سدّ النقص المتزايد في اليد العاملة داخل القطاعات الحيوية للاقتصاد الإيطالي. وتشمل الخطة الجديدة إصدار أكثر من 164,000 تصريح عمل، وهي واحدة من أكبر الدفعات التي تقدمها إيطاليا في السنوات الأخيرة لاستقدام العمالة من خارج الاتحاد الأوروبي.

يعتمد هذا النظام على المرسوم السنوي لتدفق العمالة (Decreto Flussi)، الذي يُعدّ الإطار القانوني المنظم لدخول العمال الأجانب إلى إيطاليا بطريقة شرعية وآمنة. ويتيح البرنامج لأصحاب العمل الإيطاليين استقدام عمال من خارج الاتحاد الأوروبي وفق عقود عمل رسمية ومعتمدة من وزارة الداخلية الإيطالية، لضمان الحقوق الكاملة للطرفين.

يهدف هذا النظام إلى تنظيم الهجرة المهنية بدل الهجرة العشوائية، وتوفير فرص عمل حقيقية تلبي احتياجات السوق الإيطالي في قطاعات تعاني من نقص حاد في اليد العاملة.

حددت الحكومة الإيطالية مجموعة من القطاعات التي تشهد طلبًا متزايدًا على العمالة، وهي مجالات حيوية تشكّل العمود الفقري للاقتصاد الوطني، وتشمل:

1. الزراعة والخدمات الموسمية: وتشمل العمل في المزارع، حصاد المحاصيل، ورعاية الحيوانات.
2. السياحة والفندقة: مثل الطهاة، عمال النظافة، موظفي الاستقبال، ومقدمي الخدمات السياحية.
3. الصناعة والميكانيكا والصيانة: وتشمل الفنيين، عمال المصانع، والمهنيين الحرفيين.
4. البناء والحرف اليدوية: مثل النجارين، الكهربائيين، عمال الطلاء، والسباكين.

يُفتح باب التقديم أمام كل شخص يمتلك مهارة مهنية أو خبرة عملية مثبتة في أحد المجالات المطلوبة. لا يشترط التوفر على مستوى تعليمي محدد، بل تُعطى الأسبقية لأصحاب الخبرة العملية والشهادات المهنية.

إضافة إلى ذلك، يُشترط توفر عقد عمل مسبق من صاحب عمل إيطالي معتمد. ولا يمكن التقديم مباشرة من الأفراد دون وجود عرض عمل رسمي، إلا من خلال شركات ووسطاء مرخصين ضمن نظام Decreto Flussi.

اختيار إيطاليا كوجهة للعمل لا يمنحك فقط وظيفة، بل يفتح أمامك بابًا لحياة مستقرة في واحدة من أجمل دول أوروبا. ومن أبرز المميزات التي يحصل عليها العامل:

• إقامة قانونية قابلة للتجديد سنويًا، وفقًا لمدة العقد.
• إمكانية التقديم على الإقامة الدائمة أو الجنسية الإيطالية بعد سنوات من العمل والإقامة المستمرة.
• الاستفادة من الحقوق العمالية الكاملة مثل التأمين الصحي، الإجازات السنوية المدفوعة، والتغطية القانونية في حال النزاعات.
• مستوى معيشة أوروبي بأسعار معتدلة مقارنة بدول الاتحاد الأخرى.
• فرص حقيقية للاستقرار الأسري عبر برامج لمّ الشمل لاحقًا.

1. هل يمكن التقديم بدون عقد عمل؟
لا، يجب الحصول على عرض عمل رسمي من صاحب عمل إيطالي معتمد ضمن نظام Decreto Flussi قبل التقديم.

2. ما هي مدة عقد العمل؟
تتراوح العقود بين 9 أشهر إلى سنة قابلة للتجديد حسب القطاع وطبيعة الوظيفة.

3. هل يشترط إتقان اللغة الإيطالية؟
ليس شرطًا أساسيًا، لكن امتلاك أساسيات اللغة يزيد من فرص القبول ويُسهّل الاندماج في العمل.

4. هل يشمل البرنامج المهاجرين المقيمين في دول أخرى؟
نعم، يمكن لأي شخص من خارج الاتحاد الأوروبي التقديم ما دام يحمل عرض عمل قانوني.

5. متى يبدأ التسجيل رسميًا لعام 2026؟
عادة ما يتم فتح باب التسجيل بين نهاية عام 2025 وبداية 2026، لذلك يُنصح بمتابعة الموقع الرسمي لوزارة الداخلية الإيطالية بشكل دوري.