يتدفق آلاف الأشخاص إلى كندا كل عام بتأشيرة سياحية، لاستكشاف جمال الطبيعة الكندية، أو للقاء أصدقائهم، أو حتى بغرض استكشاف الفرص التي قد تؤدي إلى مستقبل أفضل لهم في هذا البلد المعروف بجاذبيته العالية للمهاجرين من مختلف أنحاء العالم.ومن بين أكثر الاستفسارات المتكررة: هل يمكن تحويل تأشيرة السياحة إلى إقامة عمل داخل كندا؟في الوضع الطبيعي، لا تسمح تأشيرة الزيارة بممارسة العمل داخل الأراضي الكندية. غير أن الحكومة الكندية وضعت في السنوات الأخيرة إجراءات استثنائية تتيح، في بعض الحالات المحددة، للزائرين التقديم على تصاريح عمل من داخل البلاد، بشرط حصولهم على عرض وظيفي رسمي من مؤسسة كندية، والامتثال لمتطلبات تصريح العمل المحددة. وقد تم تقديم هذه التسهيلات استجابةً للنقص المسجل في بعض القطاعات الكندية، مما يجعلها فرصة فريدة للراغبين في الاستقرار والعمل في كندا، بشرط التقيد بالمسار القانوني واتباع جميع الإجراءات اللازمة، بما في ذلك التعديل وضع الإقامة والتقدم بطلب تصريح العمل المناسب.
هل يمكن تحويل تأشيرة السياحة إلى تصريح عمل في كندا؟
نعم، ولكن في ظل ظروف استثنائية.ففي السابق، كان يتعين على من يرغب في الحصول على تصريح عمل أن يغادر كندا ويتقدّم من خارجها. إلا أن وزارة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) قامت بإدخال سياسة مؤقتة تمكّن الزائرين من تقديم طلبات تصريح العمل من داخل البلاد.
وقد بدأ العمل بهذه السياسة خلال فترة انتشار جائحة “كوفيد-19”، لدعم الاقتصاد المحلي وسد النقص في الأيدي العاملة. وهي لا تزال سارية المفعول حتى الآن، لكن ضمن شروط معينة.من المهم التنويه أن هذه السياسة ليست دائمة، وقد تُعدّل أو تُلغى مستقبلاً، لذلك من الضروري متابعة آخر المستجدات الصادرة عن الجهات الرسمية الكندية قبل اتخاذ أي خطوة.
ما الشروط اللازمة لتحويل تأشيرة السياحة إلى تصريح عمل؟
للاستفادة من هذه الفرصة، يجب استيفاء المتطلبات التالية:
- أن يكون الشخص متواجدًا داخل كندا بتأشيرة سياحة سارية.
- الحصول على عرض عمل موثق من جهة عمل كندية.
- أن يكون العرض مدعومًا بـ LMIA (تقييم تأثير سوق العمل)، أو أن يكون ضمن الوظائف التي لا تحتاج هذا التقييم.
- تقديم طلب تصريح العمل قبل انتهاء صلاحية تأشيرة الزيارة.
- احترام شروط الإقامة المؤقتة حتى البت في الطلب.
ما المقصود بـ LMIA؟
يشير مصطلح LMIA إلى “Labour Market Impact Assessment” أي تقييم تأثير سوق العمل.وهو تقرير تصدره وزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية في كندا (ESDC) لتحديد ما إذا كان صاحب العمل بحاجة حقيقية لتوظيف عامل أجنبي، بعد التأكد من عدم توفر كندي أو مقيم دائم يمكنه شغل نفس الوظيفة.
عندما يصدر LMIA إيجابي، فهذا يعني أن توظيف الشخص الأجنبي لن يؤثر سلبًا على سوق العمل الكندي، بل قد يكون مفيدًا أو محايدًا. هذا التقييم مطلوب للعديد من تصاريح العمل، ويُطلب من صاحب العمل إثبات الجهود التي بذلها لتوظيف أفراد من داخل كندا أولاً قبل التوجه لتوظيف أجانب.
بمجرد الحصول على
LMIA إيجابي، يمكن للعامل الأجنبي إرفاقه بطلبه الرسمي لتصريح العمل، مما يزيد من فرص القبول. ومع ذلك، هناك بعض الفئات المعفية من LMIA، مثل الوظائف الدينية أو الخيرية، وبعض الحالات التي تندرج ضمن اتفاقيات دولية أو برامج خاصة مثل برنامج التنقل الدولي (IMP).
ما هي مدة العمل بهذه السياسة المؤقتة؟
أفصحت السلطات الكندية عن تمديد سريان هذه السياسة الاستثنائية حتى 31 يوليو 2025، مما يمنح الزوار فرصة إضافية لاستكشاف فرص العمل المناسبة والتقديم من داخل كندا دون الحاجة لمغادرتها.
يمثل هذا التمديد استمرارية للنهج المرن الذي تبنته الحكومة الكندية بعد الجائحة، بهدف دعم الاقتصاد وتيسير إدماج الكفاءات الأجنبية. لكن من المهم التنبيه إلى أن هذا التسهيل مؤقت وقد لا يُجدد فيما بعد التاريخ المشار إليه، مما يدفع الراغبين في الاستفادة منه إلى التحرك بسرعة والامتثال لكافة متطلبات وزارة الهجرة الكندية (IRCC).
هل يمكن لاحقًا تحويل تصريح العمل إلى إقامة دائمة؟
الإجابة هي نعم، في العديد من الحالات، يمكن للعامل الذي يحمل تصريح عمل أن يتقدم لاحقًا للحصول على الإقامة الدائمة، بشرط استيفاء شروط برامج الهجرة المختلفة.أبرز البرامج التي تسمح بذلك تشمل:
- برنامج الخبرة الكندية (CEC) هو جزء من نظام الدخول السريع (Express Entry) ويستهدف الأفراد الذين اكتسبوا خبرة عمل مؤهلة داخل كندا لمدة لا تقل عن سنة خلال السنوات الثلاث الأخيرة.
- برامج الترشيح الإقليمي (PNP)، والتي تتيح للمقاطعات الكندية ترشيح العمال الأجانب الذين تتناسب مهاراتهم مع حاجيات سوق العمل المحلي.
تُحدد الأهلية لهذه البرامج بناءً على عدد من العوامل مثل نوع الوظيفة (ويُفضّل أن تكون من المهن عالية المهارة)، مدة الخبرة العملية، مستوى إتقان اللغة الإنجليزية أو الفرنسية، وغيرها من المعايير.
خلاصة
أتاحت السياسات المؤقتة في كندا إمكانية تحويل تأشيرة السياحة إلى تصريح عمل داخل البلاد، بشرط الالتزام بالشروط المحددة والحصول على عرض عمل حقيقي.ورغم أن الفرصة متاحة حاليًا، فإنها تظل مرهونة بقرارات حكومية قد تتغير في أي وقت، لذلك يُنصح باتباع الإجراءات بدقة واستشارة مختصين لضمان النجاح في هذا المسار.
الأسئلة الشائعة (FAQs)
هل يمكنني البحث عن وظيفة أثناء وجودي بتأشيرة سياحية؟
نعم، يمكن للزائر البحث عن عمل أثناء إقامته في كندا، لكن لا يحق له البدء في العمل إلا بعد الحصول على تصريح عمل رسمي.
هل يحق لي تقديم طلب تصريح عمل من داخل كندا؟
نعم، وفقًا للسياسة المؤقتة المعمول بها حتى 31 يوليو 2025، يُسمح بتقديم الطلب من داخل كندا في حالة وجود عرض عمل رسمي متاح.
ما نوع العرض الوظيفي المطلوب؟
يجب أن يكون العرض مكتوبًا ورسميًا من مؤسسة كندية، ويفضل أن يكون مدعومًا بـ LMIA.
هل كل عروض العمل تتطلب LMIA؟
ليس دائمًا، فهناك وظائف مستثناة، مثل بعض الوظائف ضمن الاتفاقيات الدولية أو الدينية، لكن معظم الوظائف تتطلب LMIA.
هل يجب علي مغادرة كندا للحصول على تصريح العمل؟
لا، طالما قمت بتقديم الطلب من داخل كندا بموجب السياسة المؤقتة، يمكنك البقاء إلى حين صدور القرار.
كم يستغرق إصدار تصريح العمل؟
تختلف المدة حسب طبيعة الطلب والمقاطعة، لكنها غالبًا ما تتراوح بين بضعة أسابيع وعدة أشهر.
هل يمكنني لاحقًا التقديم على الإقامة الدائمة؟
نعم، في حال العمل لفترة مؤهلة واستيفاء شروط أحد برامج الهجرة، يمكنك التقدّم بطلب الإقامة الدائمة.
